El ministro de Hacienda de San Juan, Roberto Gutiérrez, defendió la última propuesta salarial presentada por el Gobierno a los gremios docentes y aseguró que el eje principal está puesto en mejorar los ingresos de los sectores con menores salarios.
“Hemos hecho hincapié en los sectores docentes que ganan menos dinero”, afirmó el funcionario, al tiempo que precisó que el incremento promedio para ese segmento rondará los $150.000.
Gutiérrez explicó que uno de los principales problemas del sistema es la brecha salarial. En ese sentido, sostuvo que los aumentos porcentuales tienden a beneficiar más a quienes perciben mayores ingresos, mientras que los docentes de base quedan relegados.
“Cuando el incremento es porcentual, los docentes que ganan más terminan arriba de 2 o 3 millones, mientras que los maestros de grado arrancan con valores muy por debajo”, indicó.
Por ese motivo, el Gobierno provincial diseñó una propuesta que combina aumentos escalonados con sumas fijas. Según detalló, el esquema incluye una suba del valor índice del 5% en marzo, 2% en mayo y 3% en junio.
Además, contempla una suma no remunerativa de $100.000 para maestros de grado, docentes de educación especial, nivel inicial y escuelas técnicas, junto a un bono de $120.000 que se abonará en abril.
El titular de Hacienda remarcó que, con esta estructura, “el incremento está por encima de la inflación” y permitirá mejorar de manera más significativa los ingresos de quienes menos perciben dentro del sistema educativo.
Otro de los puntos destacados es la actualización del adicional por zona. En ese aspecto, el funcionario confirmó un incremento del 5% para los estadios 4, 5, 6 y 7 durante el primer semestre, con la posibilidad de sumar otro 5% en la segunda mitad del año, en respuesta a un reclamo histórico de los gremios.
Finalmente, Gutiérrez señaló que el Gobierno aguarda la definición de los sindicatos para avanzar en la negociación. “Estamos esperando que se acepte la propuesta”, concluyó.
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